Eingruppierung und Bezahlung ehemaliger Arbeiter*innen

Mit aktuellen Informationen zum Verhandlungsstand der Tarifverhandlungen zur Anpassung des TV Lohngruppenverzeichnis an die Entgeltordnung (VKA) und mit ausführlichen Hinweisen zum TV-Winterdienst

Ablauf

1. Darstellung des derzeitigen Eingruppierungsrechts unter Berücksichtigung aktueller Tarifentwicklungen im Bereich des TV Lohngruppenverzeichnis
2. Eingruppierung der Arbeiter*innen nach der Entgeltordnung (VKA) und dem Tarifvertrag über ein Lohngruppenverzeichnis mit zahlreichen Beispielen, u. a. für Bauhofmitarbeiter*innen, Hausarbeiter*innen, Reinigungspersonal, Garten- und Friedhofsarbeiter*innen etc.
3. Mehrere Arbeitsverträge mit einer*einem Beschäftigten
4. Tätigkeiten in mehreren Entgeltgruppen (Mischtätigkeit)
5. Höhergruppierung, Herabgruppierung, korrigierende Rückgruppierung
6. Vertretungsfälle, vorübergehende Übertragung einer höherwertigen Tätigkeit
7. Bestellung, Widerruf der Bestellung und Bezahlung der Vorarbeiter*innen
8. Durchführung der verwaltungs- und betriebseigenen Prüfung: Allgemeines, Zulassung, Besetzung des Prüfungsausschusses, Prüfungsanforderungen, Prüfung, Kosten
9. Höhergruppierung nach erfolgreicher verwaltungs- und betriebseigener Prüfung
10. Bezahlung von Rufbereitschaft, Bereitschaftsdienst und Bereitschaftszeiten sowie Fahrrad-, Wege- und Zehrgeld
11. Zahlung von Erschwerniszuschlägen nach dem Erschwerniszuschlagplan (Anlage 1 zum BZT-G)
12. Pauschalierung von Entgeltbestandteilen (z. B. von Erschwerniszuschlägen)
13. Eingruppierung in eine höhere Entgeltgruppe zur Abgeltung von Erschwerniszuschlägen
14. Winterdienst
1. Darstellung des Tarifvertrags Winterdienst
2. Bezahlung
3. Umgang mit Problemen auf Grund des Arbeitszeitgesetzes

Zielgruppe / Sparte

TVöD-Verwaltung (TVöD-V)