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08. Mai 2019
KAV-InfoGestuftes Ausschreibungsverfahren zulässig - Urteil LAG Schleswig-Holstein v. 18.12.2018
Eine externe Ausschreibung darf unter den Vorbehalt gestellt werden, dass externe Bewerber nur zum Zuge kommen, wenn sich nicht genug interne Bewerber finden (gestuftes Ausschreibungsverfahren). Bewirbt sich ein Schhwerbehinderter als externer Bewerber, so muss der öffentliche Arbeitgeber nicht zum Bewerbungsgespräch einladen, wenn genügend interne Bewerber vorhanden sind.
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02. April 2019
KAV-InfoBeteiligung der Scherbehindertenvertretung bei Kündigung
Das Urteil enthält grundlegende Ausführungen zur Reichweite der Unwirksamkeitsandrohung des § 178 Abs. 2 Satz 3 SGB IX. Wir geben ergänzende Hinweise.
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20. September 2018
KAV-InfoSchwerbehinderte Beschäftigte
Das BAG entscheidet zur Unterrichtungspflicht des Arbeitgebers über freie Arbeitsplätze.
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27. Juli 2018
KAV-InfoSchwerbehinderter Bewerber
Die Formulierung "Der Mitarbeiter erklärt, dass er zum Zeitpunkt des Vertragsschlusses den Bestimmungen des Schwerbehindertengesetzes nicht unterliegt" im Arbeitsvertrag stellt eine Benachteiligung dar.
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10. Januar 2018
KAV-InfoBundesteilhabegesetz
Darstellung der Neufassung des SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und Synopse hierzu.
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