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Onlineseminar: Ausbildungs- und Prüfungspflicht - ein Rundumblick

Es gibt zu diesem Thema einen inhaltsgleichen weiteren Termin am 18.03.2027.

Im Webinar wird zunächst dargestellt, welche Zulassungsvoraussetzungen es für die Ausbildungs- und Prüfungspflicht nach der Vorbemerkung Nr. 7 der Entgeltordnung zum TVöD es gibt und für welche Beschäftigten eine Ausbildungs- und Prüfungspflicht besteht. Dann wird ausführlich auf die zahlreichen Ausnahmen eingegangen (hierzu gehören auch zwei Vorstandsbeschlüsse unseres Verbandes, die einen Verzicht auf diese Ausbildungs- und Prüfungspflicht zulassen).

Weitere häufige Fragen werden eingehend beantwortet, wie etwa die Frage, ob bei einer Ausschreibung ausdrücklich die I. oder II. Angestelltenprüfung verlangt werden kann und wie mit Bewerbern ohne diese Prüfung umgegangen werden soll. Auch die Grundzüge einer Rückzahlungsvereinbarung von Weiterbildungskosten werden dargestellt.
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Entgeltordnung: Ausbildungs- und Prüfungspflicht

Mit Rundschreiben A 9/2017 haben wir Hinweise zur kommunalen Ausbildungs- und Prüfungspflicht gegeben. Anlässlich des Vorstandsbeschlusses vom 19.04.2018, über den wir mit unserem Chef-Rundschreiben C 3/2018 berichtet haben, geben wir nachfolgend wiederholende bzw. ergänzende Hinweise zur...
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Personalgewinnungsprobleme in der Verwaltung

KAV-Vorstandsbeschluss zum Prüfungserfordernis gem. der Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 2 der Entgeltordnung

Wir geben Ihnen einen Vorstandsbeschluss zu den Prüfungserfordernissen nach Nr. 7 Abs. 2 der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen (Vorbemerkungen) der Anlage 1 zum TVöD – Entgeltordnung bekannt.
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Ausbildungs- und Prüfungspflicht – Zulagengewährung

Berechnung sonstiger Entgeltbestandteile während der Zulagengewährung

Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis, die von der Entgeltgruppe abhängen, wie z. B. Zeitzuschläge oder die Jahressonderzahlung, richten sich im Falle einer Zulagenzahlung aufgrund fehlender 1. oder 2. Angestelltenprüfung nach der Entgeltgruppe, die der aktuellen Tätigkeit der/des Beschäftigten entspricht und nicht nach der ursprünglichen Eingruppierung.
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Höhergruppierung

Zeitpunkt der Höhergruppierung nach bestandener Prüfung - Anwendung der Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 4 Satz 3 der Entgeltordnung.
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